Dr. Jens Hoffmann

Institut für Psychologie & Bedrohungsmanagement,
Technische Universität Darmstadt

Vortragsthema:

Dimensionen der Integrität – Zur Früherkennung problematischer Persönlichkeitsfaktoren in der Arbeitswelt

Vortragsinhalt:

• Was ist Integrität?
• Integrität und kontraproduktives Verhalten am Arbeitsplatz
• Der Faktor Persönlichkeit
• Leistungsfähigkeit und Integrität
• Psychologische Dimensionen der Devianz
• Psychologie von Betrügern
• Die Erhebung der Integrität im Bewerbungsprozess
• Aufbau und Entwicklung des Integritätstests PIT
• Wie wirksam sind Integritätstests?

Referentenprofil:

Dr. Jens Hoffmann ist Diplom-Psychologe und einer der Leiter des „Team Psychologie & Sicherheit“ (TPS), einem Verbund von Kriminal- und ehemaligen Polizeipsychologen, die Unternehmen, Behörden und Personen des öffentlichen Lebens an der Schnittstelle zwischen Psychologie & Sicherheit beraten. Im Juni 2002 wurde er von EUROPOL in die Experten-Datenbank für europäische Polizeikräfte aufgenommen. In Vorbereitung eines Straftatbestandes zu Stalking war er als Experte in den Deutschen Bundestag eingeladen worden. Seit 2001 ist er auch am Institut für Psychologie der Technischen Universität Darmstadt tätig. Dort war er an der Entwicklung des psychologischen Integritätstests PIT beteiligt und führt zurzeit Forschungsarbeiten zur Psychologie von Betrügern durch. Zudem erhielt er Lehraufträge an fünf weiteren Hochschulen in Deutschland und der Schweiz. Dr. Hoffmann ist außerdem Leiter des Instituts für Psychologie & Bedrohungsmanagement (I:P:Bm), einem Schwesterunternehmen von TPS, welches Fortbildungsveranstaltungen und Konferenzen zu forensischen Themen ausrichtet. Weitere Aktivitäten: Vorträge und Workshops in zehn europäischen Ländern und den USA. Zahlreiche Publikationen in renommierten deutsch- und englischsprachigen Journals, Buchpublikationen, darunter der Band „Fallanalyse und Täterprofil" (2000), der in der wissenschaftlichen Reihe des BKA erschien und der internationale Herausgeberband „Stalking, Threatening and Attacking Public Figures" (2008), erschienen bei Oxford University Press, New York.

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